為了幫助大量考慮申請(qǐng)、或正準(zhǔn)備MBA申請(qǐng)/面試的準(zhǔn)MBAer,MBA招生網(wǎng)借鑒前輩經(jīng)驗(yàn)，用最短的時(shí)間建立起一套嚴(yán)謹(jǐn)和行之有效的方法，幫助你完成從0到60左右的申請(qǐng)進(jìn)階!

（1）院校關(guān)——一個(gè)原則，四個(gè)步驟建立對(duì)MBA申請(qǐng)的正確理念

對(duì)MBA申請(qǐng)人來說，在申請(qǐng)之前第一個(gè)需要思考的問題就是：為什么要申請(qǐng)MBA?和你的短期和長期職業(yè)發(fā)展目標(biāo)又有什么聯(lián)系?這個(gè)問題也是絕大多數(shù)商學(xué)院在申請(qǐng)短文必答的問題。

我們要從商學(xué)院的需求出發(fā)，分析總的申請(qǐng)策略，掌握MBA提前批面試的申請(qǐng)流程!

（2）材料關(guān)——挖掘個(gè)人優(yōu)勢，展現(xiàn)真實(shí)而更好的自己

申請(qǐng)材料是將你的所有特質(zhì)在紙面上的真實(shí)反映，起到兩個(gè)方面的作用：

1)作為是否有機(jī)會(huì)進(jìn)入面試的依據(jù);

2)在面試考核總分中占一定比例的分值。此外，在個(gè)人面試環(huán)節(jié)，面試官也會(huì)據(jù)此來提問。

我們要分析基本信息、申請(qǐng)短文、推薦信，以及其他申請(qǐng)材料的填寫方法。

（3）個(gè)面關(guān)——運(yùn)用策略成功打動(dòng)面試官

所有商學(xué)院，無論是提前批面試還是考后復(fù)試，個(gè)人面試是必須安排的考核環(huán)節(jié)。個(gè)人面試的問題千變?nèi)f化，不論是常見面試題300道還是500道，都很難做到全面覆蓋。

我們要通過分析考官提問的背后邏輯，知道面試問題分類，總結(jié)打動(dòng)面試官的策略。

（4）組面關(guān)——知己知彼，獲取組面高分的方法

近半數(shù)商學(xué)院在面試中采用小組面試的形式，考察考生的綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力。我們要從內(nèi)容和形式兩個(gè)維度來全面了解MBA小組面試。

（5）英語關(guān)——用英語思維和詞匯構(gòu)建你的回答

通過對(duì)MBA英語面試中的題型、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、準(zhǔn)備要點(diǎn)和真題演練4個(gè)方面，構(gòu)建屬于你的回答套路。

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